NOVA CERTIFICAÇÃO
Certificação de Facilitadores de Experiências de Aprendizagem
Muito além das ferramentas, desenvolva a capacidade de gerar mudanças efetivas de comportamento.
🟣 Metodologia própria (V.E.R.A.)
🟣 Turmas reduzidas para prática intensiva
🟣 Certificação pelo IISP
🟣 Feedback individualizado
Uma abordagem embasada nos estudos sobre Team Learning, integrando a ciência da aprendizagem para a colaboração, inovação e desempenho.
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A diferença entre uma boa experiência e uma aprendizagem transformadora está na capacidade de gerar mudanças efetivas de comportamento.
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Para quem é esta certificação?
- Você que conduz reuniões, treinamentos, workshops ou programas de desenvolvimento.
- Você que é líder, consultor(a), facilitador(a), profissional de RH, psicólogo(a), educador(a), coach.
Por que isso importa hoje?
- Apenas 10% a 20% do que é aprendido em treinamentos corporativos se transforma em mudança de comportamento quando não há prática, aplicabilidade e reflexão.
A abordagem do IISP
A nossa formação integra três dimensões que não se separam:
- Pensar: com conceitos sólidos e referências consistentes.
- Sentir: reconhecendo o campo emocional do grupo.
- Fazer: praticando a facilitação em tempo real, com feedabck e reflexão.
Você sabia que times que aprendem juntos, favorecem a segurança psicológica e, por isso, inovam com maior frequência?
Em um cenário de transformações constantes, facilitar experiências de aprendizagem deixou de ser uma habilidade desejável. Tornou-se uma competência estratégica.
O que você vai aprender
Durante três dias, você desenvolverá competências para desenhar e facilitar experiências de aprendizagem em grupos, integrando teoria, prática, experimentação e reflexão.
Cada módulo amplia seu repertório e fortalece sua capacidade de transformar inteligência coletiva em aprendizagem real.
Dia 1 | Fundamentos da Facilitação
• Aplicabilidade da facilitação, treinamento, consultoria, mentoria e coaching
• Como adultos aprendem
• Inteligência coletiva, presença e leitura de grupo
• Recursos e estratégias de facilitação
• Primeiras práticas
Dia 2 | Arquitetura da aprendizagem
• Critérios para escolha de abordagens e recursos
• Perguntas, metáforas e recursos simbólicos
• Debriefing e aprendizagem reflexiva
• Laboratórios de experimentação
Dia 3 | Laboratório de Facilitação
• Facilitação em pequenos grupos
• Gravação e feedback estruturado
• Plano de desenvolvimento individual
• Encerramento e certificação
Material de Apoio | O que você leva com você
• Toolkit de recursos de facilitação
• Caderno do de Autodesenvolvimento
• Gravação da sua facilitação
• Feedback estruturado
• Certificado IISP
Como você vai aprender
Formato presencial | 3 dias intensivos | Turmas reduzidas
Uma experiência de aprendizagem que integra conceitos, prática, experimentação, feedback e reflexão.
🟣Vivências e laboratórios práticos
🟣Bastidores de uma facilitação profissional
🟣Facilitações reais em pequenos grupos
🟣Feedback estruturado e individualizado
🟣Aplicação imediata dos conceitos
⭐ Você vai aprender facilitando.
Metodologia V.E.R.A.
Toda experiência de aprendizagem desta certificação segue a metodologia autoral do IISP: Metodologia V.E.R.A.
É esse percurso que transforma inteligência coletiva em aprendizagem e aprendizagem em mudança de comportamento.
V — Vivência
E — Exploração
R — Reflexão
A — Aplicação
Criar experiências que despertem curiosidade, presença e participação.
Investigar o que aconteceu e ampliar perspectivas.
Transformar experiências em significado e aprendizagem.
Levar o aprendizado para a prática e para a mudança de comportamento.
ℹ️ IMPORTANTE: REGRAS PARA A CERTIFICAÇÃO
*este programa é essencialmente prático e 100% presencial.
A participação integral nos três dias é obrigatória para a sua certificação.
Turmas in Company
Entre em contato para agendar uma apresentação!
Transforme inteligência coletiva em aprendizagem real.
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Desenvolva presença, repertório e critério para desenhar e facilitar experiências de aprendizagem que geram reflexão, amplia o repertório e geram mudanças.
3 dias presenciais
Imersão intensa com prática e feedback.
Turmas reduzidas
Mais prática, troca e aprendizado coletivo.
Certificação IISP
Reconhecimento de excelência de qualidade.
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Aprendizagem que gera reflexão, amplia repertório e promove mudanças reais de comportamento.
🎟️ INVESTIMENTO
R$ 4.940,00
_________ à vista _________
___________ ou __________
5x sem juros de
R$988,00
consulte para outras formas de pagamento.
🟣 Metodologia própria (V.E.R.A.)
🟣 Turmas reduzidas para prática intensiva
🟣 Certificação pelo IISP
🟣 Feedback individualizado
Transformar inteligência coletiva em mudança de comportamento é uma competência que pode ser desenvolvida.
Objetivos
✓ Desenhar experiências de aprendizagem alinhadas ao contexto e aos objetivos.
✓ Ler a dinâmica dos grupos e adaptar sua condução em tempo real.
✓ Criar intervenções que ampliam reflexão, diálogo e construção coletiva.
✓ Conduzir debriefings que transformam experiências em aprendizagem.
✓ acilitar grupos com mais presença, intenção, flexibilidade e confiança.
Abordagem exclusiva
✓ Aprendizagem de adultos.
✓ Inteligência coletiva.
✓ Segurança Psicológica.
✓ Aprendizagem vivencial
Muito além das ferramentas
Esta certificação desenvolve uma nova forma de pensar e facilitar a aprendizagem:
✓ Metodologia própria: V.E.R.A. (Vivência • Exploração • Reflexão • Aplicação)
✓ Desenvolve postura, não apenas técnicas.
✓ Integra múltiplas abordagens fundamentas na Segurança Psicológica.
✓ Une ciência da aprendizagem e inteligência coletiva.
✓ Amplia o repertório para atuar em diferentes contextos.
✓ Ensina a desenhar experiências, não a conduzir atividades.
O que está incluído
✓ 3 dias presenciais de formação intensiva.
✓ Laboratórios práticos de facilitação.
✓ Gravação da sua facilitação.
✓ Feedback estruturado.
✓ Caderno de Autodesenvolvimento.
✓ Toolkit de recursos de facilitação.
✓ Certificação IISP.
A experiência IISP
Nossa formação integra três dimensões inseparáveis:
✓ Pensar — fundamentar a prática em ciência e diferentes perspectivas.
✓ Sentir — desenvolver presença, leitura de grupo e sensibilidade social.
✓ Fazer — experimentar, facilitar e transformar a prática em aprendizagem.
O que você será capaz de fazer
✓ Desenhar experiências de aprendizagem
✓ Facilitar grupos com mais presença
✓ Escolher metodologias com critério
✓ Adaptar atividades ao contexto
✓ Conduzir debriefings profundos
✓ Gerar aprendizagem aplicada
Conheça quem vai conduzir a sua jornada
Duas facilitadoras com trajetórias complementares, que há mais de duas décadas desenham e conduzem experiências de aprendizagem para lideranças, times e organizações, integrando ciência, prática e desenvolvimento humano.
Por que criamos esta certificação?
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Patrícia Ansarah
Fundadora do IISP
Fundadora do IISP, psicóloga organizacional e pioneira na introdução da Segurança Psicológica no Brasil. Há mais de 25 anos desenvolve líderes, times e organizações, integrando ciência, prática e desenvolvimento humano em programas de formação dentro e fora do Brasil.
O que torna esta certificação diferente?
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Regiane Favaro
Facilitadora e Educadora
Facilitadora, educadora e especialista em aprendizagem vivencial. Atua no desenho e condução de experiências de aprendizagem para adultos, combinando escuta, presença, leitura de grupo e metodologias participativas.