Você já parou para pensar que TIMES talvez sejam o potencial que menos recebe atenção em uma organização? Pense bem. Como você e o seu time aprendem juntos?Nesses 20 anos trabalhando com desenvolvimento organizacional em diferentes empresas, pude observar um padrão de comportamento muito comum se repetir: líderes colocando os melhores talentos para trabalharem juntos, com […]
Há algumas semanas, facilitei uma reunião de solução de problemas numa agência de publicidade, conhecida por ter o ambiente motivador e a coesão entre as equipes como um dos seus pontos fortes. Pasmem! Não havia espaço entre diretores para expor vulnerabilidades e nem para falar de fato o que pensam. Depois de participarem de workshop […]
Gerar resultados no competitivo e veloz no cenário atual envolve necessariamente liderar riscos, engajar a equipe num ambiente de inovação e aprendizado e gerir emoções como medo e a ansiedade. Tudo isso não se faz sendo invulnerável como antes. As vulnerabilidades precisam estar na mesa. Mas não dá para fazer isso sem criar ambientes psicologicamente […]
